Co když v insolvenci přestanu splácet?
V insolvenčním řízení při oddlužení, má dlužník povinnost ze své mzdy odvádět prostřednictvím zaměstnavatele splátky ve výši, kterou určuje zákon. Stejně tak jsou splátky prováděny z důchodů, rodičovského příspěvku, výsluhy apod.
Pokud dlužník přijde o zaměstnání, je jeho povinností tuto skutečnost oznámit přidělenému insolvenčnímu správci. Z vyplacené podpory v nezaměstnanosti, lze v insolvenčním řízení také provádět srážky. Není to však obvyklé, jelikož podpora v nezaměstnanosti zpravidla nedosahuje takové výše, aby umožňovala odvádět splátky pro oddlužení.
V tento okamžik bude insolvenční správce na dlužníka tlačit, aby usiloval o získání jiného příjmu a vykonával přiměřenou výdělečnou činnost.
Důsledky ztráty zaměstnání na úspěch oddlužení dle staré úpravy insolvenčního zákona
Oddlužení probíhá po dobu 3 nebo 5 let.
V případě 5 letého oddlužení, je bezpečnou hranicí pro osvobození dlužníka od placení dosud neuspokojených pohledávek hranice 30% z celkového dluhu. Pokud této hranice dlužník nedosáhne, soud rozhoduje o osvobození na základě toho, zda dlužní vynaložil veškeré úsilí, aby uspokojil věřitele v co nejvyšší možné míře. U tří letého oddlužení jsou tyto podmínky odlišné.
Jestliže tedy dlužník přijde o zaměstnání a nebude o další usilovat, nemusí insolvenční správce doporučit, aby byl po 5 letech osvobozen od zbytku neuhrazených závazků.
O osvobození však rozhoduje soud a ten přihlíží k různým faktorům. Z jakého důvodu dlužník přišel o zaměstnání, proč nemůže další získat, jak dlouho tento stav trvá, jak si plnil v průběhu oddlužení své další povinnosti, zda zhoršená možnost získání zaměstnání je v důsledku zdravotních problémů, věku atd.
3 leté oddlužení a případná ztráta příjmu
Od 1. října 2024 vstoupila v platnost novela insolvenčního zákona, která sjednotila a zkrátila dobu oddlužení na 3 roky pro všechny dlužníky. Tato novela také zavádí nová pravidla pro situace, kdy dlužník ztratí zaměstnání. Dlužník má povinnost zaregistrovat se do 15 dní na Úřadu práce a aktivně usilovat o nové zaměstnání.
Novela navíc umožňuje dlužníkovi přerušit proces oddlužení, a to i opakovaně, až na dobu jednoho roku v případě ztráty zaměstnání, nemoci nebo jiné závažné situace. V případě nízkých splátek způsobených ztrátou příjmu může soud prodloužit dobu oddlužení až o jeden rok, což poskytuje dlužníkovi více času na úspěšné dokončení oddlužení.
Tyto mechanismy jsou zavedeny proto, aby dlužníkům bylo umožněno splnit podmínky oddlužení i v případě nečekaných finančních obtíží a nakonec dosáhnout prominutí zbytku nesplacených dluhů.
S oddlužením Vám pomůžeme
V případě jakýchkoliv problémů v průběhu oddlužení našim klientům pomáháme. Prozkoumáme jejich situaci a doporučíme nejvhodnější postup, jak reagovat na vzniklé problémy, včetně upozornění na možné důsledky, pokud by záležitost nebyla řešena.
Kontaktujte nás formulářem, nebo nám zavolejte na tel.: 773 99 55 22